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  • ᐅ Hamburger Modell – stufenweise Wiedereingliederung
    Wie kann ich das Hamburger Modell beantragen? Rechtsanwältin Beatrice Nickl Das Hamburger Modell kann sowohl vom Arbeitgeber als auch vom Arbeitnehmer vorgeschlagen werden
  • Hamburger Modell beantragen: So gehts | arbeitsrechte. de
    Das Hamburger Modell kann zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer auf freiwilliger Basis vereinbart werden Der Ablauf und die tägliche Arbeitszeit werden individuell festgelegt Für das Hamburger Modell ist eine Dauer von meist sechs Wochen angesetzt
  • Wiedereingliederung nach Krankheit - Das Hamburger Modell
    Allgemein kann das Hamburger Modell sowohl von dem betroffenen Arbeitnehmer, als auch vom Arbeitgeber, der Krankenkasse oder dem behandelnden Arzt beantragt werden Wie wird die stufenweise Wiedereingliederung beantragt?
  • Wiedereingliederung - was ist beim Hamburger Modell zu . . .
    Eine Wiedereingliederung nach dem Hamburger Modell kann von Erkrankten oder vom Arbeitgeber vorgeschlagen werden Voraussetzung ist, dass der behandelnde Arzt davon ausgeht, dass der oder die Erkrankte eine berufliche Tätigkeit (teilweise) wieder aufnehmen kann
  • Hamburger Modell ᐅ Ablauf der Wiedereingliederung
    Wer kann das Hamburger Modell nutzen? Das Hamburger Modell kann von Arbeitgebern und Arbeitnehmern genutzt werden, die sich darauf einigen, die Arbeitszeit zu reduzieren und das Gehalt entsprechend anzupassen
  • Hamburger Modell Nach der Krankheit zurück in den Job
    Sind Sie als Arbeitnehmer mindestens sechs Wochen krank geschrieben, können Sie das Hamburger Modell nutzen, um stufen­weise zurück­kehren Das Modell heißt daher auch stufen­weise Wieder­einglie­derung So gewöhnen Sie sich schritt­weise an Ihre volle Arbeits­belastung Privat kranken­versichert
  • Wer kann Hamburger Modell beantragen? – Leitfaden
    Um das Hamburger Modell zu beantragen, können alle Beteiligten – der Arbeitnehmer selbst, der Arbeitgeber oder der behandelnde Arzt – den Prozess einleiten Die Voraussetzungen umfassen neben der ärztlichen Bestätigung der teilweisen Arbeitsfähigkeit auch die Zustimmung aller Beteiligten





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